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2017-08-02
勞動行政業務考核 縣府連兩年第一
考核七大項 獲頒獎勵金1100萬元 將繼續嘉惠地方民眾
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圖:花蓮縣政府勞動行政業務督導考核連續兩年獲第一名,縣府秘書長顏新章(中)與社會處長陳玟祺(中右)、副處長陳加富(中左)及各科室同仁共同分享得獎喜悅。(李柏霖/攝)
 

記者李柏霖/報導 
 勞動部對地方政府執行勞動行政業務考核成果出爐,除了前次奪冠外,花蓮今年考核成績再度獲「全國直轄市、各縣市第三組第一名」,獲頒獎勵金一、一○○萬元,連續兩年獲得勞動部的肯定,鼓勵花蓮縣府繼續嘉惠地方民眾。 
 花蓮縣秘書長顏新章昨日與社會處處長陳玟祺、副處長陳加富及社會處各科室同仁分享得獎喜悅,顏新章肯定及感謝社會處全體同仁努力付出,同時期勉同仁繼續打造幸福花蓮。 
 本項考核指標有七大項,包含推動勞資關係促進及勞資關係處理業務、查核轄區事業單位依法提撥勞工退休準備金情形、依勞動基準法第八○條之一規定辦理公布違法事業單位處分情形、依性別工作平等法等法第三十八條、第三十八條之一規定辦理公布違法事業單位處分情形、勞動條件檢察及處分情形、推動辦理職業安全衛生業務情形、就業安定基金補助辦理促進國民就業及外籍勞工管理計畫績效等。 
 縣長傅萁表示,獎勵金需由縣府提報促進就業、加強外籍勞工管理及增進勞工福祉等各項計畫申請而得,一○五年度執行了「防制就業歧視宣導計畫│『求職徵本事,就業無歧視』」、「Get!大得雞力│身心障礙者就業促進計畫」、「外籍勞工職場平權暨性騷擾防治宣導計畫」、「失業者職業訓練」、「外籍勞工管理輔導活動『認識第二故鄉之美』實施計畫」、「輔導事業單位籌組職工福利委員會宣導計畫」、「輔導企業工會簽訂團體協約宣導計畫」、「輔導事業單位設置哺(集)乳室及托兒設(措)施宣導計畫」。 
 今(一○六)年度社會處將陸續執行之「就業市場調查分析暨策略研析計畫」、「青年學生公部門暑期工讀計畫」、「洄瀾日光計畫」、「就業促進活動│生活服務員增能計畫」、「失業者職業訓練計畫」、「職業安全衛生「全民推職安,闔家都平安」效基行動提升計畫」等計畫,所有獎勵均嘉惠於本縣縣民,著力於本縣勞政業務之推動與發展,縣府團隊不計辛勞,全力以赴,持續努力為鄉親打拚。


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