記者李柏霖／報導
勞動部長林美珠昨日率員到花蓮縣舉辦東部場次的一○六年勞動政策公聽會，來自宜花東三縣的基層工會代表近百人到場，警方也出動大批維安維持秩序。
會中各界代表踴躍提問，花蓮縣電氣裝修職業工會理事黃清泉說，工會許多成員，是做多少領多少，可能工作十五天才領一萬五，投保費率對賺少的勞工朋友實在沒保障，應該要按照薪資結構設不同級距才合理，質疑「多繳少領」要低薪朋友如何負擔？
花蓮手工藝協會理事長魏秋美說，勞保採計年資調高至一百八十個月，也就是從五年調整到十五年，導致很多工會成員非常緊張，人心惶惶，年滿四十六年次的勞工朋友紛紛提領，甚至很多較年輕的勞工寧可被扣也要先提前退休提領。
立法委員徐榛蔚辦公室主任陳文卿說，全台都因一例一休導致物價上漲、老闆少賺，員工也沒加班費。另外也有工會做了四十年的秘書說，自己因為把全部時間都奉獻給會務而未婚，針對單身被保險人沒有直系親屬者無法請領年金一次領差額，實在不公平。
針對勞保部分，林美珠回應，勞工朋友沒有安全感希望一次提領，但錢一次全拿可能花更快，「到海邊風一吹就沒了。」她澄清，目前百分之八十的勞工朋友仍是領年金，百分之二十才是一次退領，在平均餘命八十多歲的現代，請勞工朋友勿恐慌搶退，影響自身權益。
林美珠強調，今年有增修相關條文，「政府負最後的支付責任」請勞工朋友勿過度擔心。
林美珠說，針對勞保年限拉長，各界都有不同的聲音，雖然在三月三十一日送出的是十五年的方案，但辦公聽會聽取大家的聲音，會在立法院將公聽會的意見都呈上到立院討論。
勞動部也澄清，一百八十個月是逐年增加，第一年六十、第二年七十二個月、第三年八十四個月等持續漸進，並不會一口氣增加。
另外會中也有工會代表提問，軍公教有樓地板三萬兩千一百六十，勞工是否能比照辦理也設立「樓地板」保障？林美珠則坦言「財政有困難」。
另有勞會成員質疑，最近長榮事件，聽說有立委要求會把工會法籌組門檻提高？勞動部昨日也澄清，台灣不到三十人的微型企業很多，政府的立場是思考如何降低工會的門檻，希望透過勞工籌組工會，何僱主協商，讓勞資雙方彼此更穩健。
勞動部也指出，針對一例一休，上半年雖然已經宣傳、輔導許多事業單位調適法令，卻仍有多數業者尚不清楚新制規定，將來對於申訴及特定案件，仍將派員檢查，目前花蓮有三位勞檢員，保障個別勞工權益。另「分級檢察」及「專案檢查」將按「輔導先行」原則，協助並督促事業單位遵守勞動法令、完善勞動條件。