記者劉怡伶／報導 
花蓮縣蔬菜運銷合作社昨天召開臨時社員代表大會，由於合作社最近紛紛擾擾，與會人員分別提出質疑及澄清，現場氣氛一度緊繃。會議從早上十時到下午三點二十分，沒有結論，也因有理事離席，無法再討論而散會，定今天（十八日）再開臨時理事會討論。 
私自發津貼 有代表認為只是瑕疵 
營運狀況討論時，理事張順德先發給每位代表一張罷免理事主席李順德八點理由的說明。其中有關「未依規定私自發放員工津貼」案，係依行政流程作業，有的代表們紛表示，員工辛苦就應該鼓勵，並說「自己的孩子如很辛苦工作，超時上班，就應該要獎勵，要將心比心」，另行政程序部分，有代表也說「沒有放入私人口袋就沒有違法，只是行政程序有瑕疵」。 
也有代表也問常務監事是否同意發放津貼？常務監事江兆輝說，簽報獎勵案，三位監事都知道，也都同意。另發給臨時約僱人員蔡小姐考績獎金案，李順德指是依據合作社法規人事部分第五條第三十二款核發。 
二十年未繳清潔費？李要求拿出證據 
理事張順德指理事主席李順德涉嫌利用職權，私自壟斷菜價，未繳清潔費等疑案，有代表反問張順德「未繳清潔費有多久？」，張回答「二十年」，代表說「如有二十年，何以現在理事才提出，是否有疏失？」；李順德也強烈說「要拿出證據」，澄清自身清白。 
對於「理事主席李順德解聘案」、「代理經理潘文賢解職案 」 及「理事對檢驗員的施壓與檢驗案」等。代表們都表示，一定要保護檢驗員安全，反對特權及檢驗員被辱罵情事。 
解聘理事主席 六理事認為流程錯誤 
有代表說，六位理事認為解聘理事主席李順德的行政流程錯誤，仍認李順德仍是原職。另也有代表提出「回聘潘文賢為經理」案，有四位理事表示同意，一人無意見，三位選擇離席。 
另代表大會決議，今天（十八日）召開理事會議討論潘文賢回聘案，另有代表連署要罷免理事張順德、潘文松、葉明德案，都將在今天向合作社提案。